Hur skapas egentligen effektiva team och vad är egentligen ett effektivt ledarskap? Utifrån ett traditionellt sätt att se på detta så kan det säkert räknas upp ett facit på exakt vad som är vad. Vi som människor vill till naturen försöka hitta ingredienserna till det optimala, enkla och snabba receptet på hur vi ska koka ihop det perfekta ledarskapet. Visst vore det dessutom skönt att bara kunna skriva ner ett facit och en manual hur vi skapar ett effektivt team och hur man ska vara för att ha ett effektivt ledarskap?
Boken Träffektivt ledarskap - ta tillvara på medarbetarnas engagemang är skriven med utgångspunkt utifrån ledarutvecklingsprogrammet “Effektiva team - genom effektivt ledarskap” som genomfördes under 2019-2020 med ca 60 chefer och 17 olika team. Detta ledarskapsprogram använde sig självklart av olika ingredienser som exempelvis tillit, lärande och mod, eftersom att “koka soppa på en spik” inte heller är lösningen. En viktig bärande princip var dock hela tiden att de som leder programmet aldrig kan göra någon annans framgångsrecept för att få till ett effektivt ledarskap, eller som vi kallar det ett träffektivt ledarskap. Sättet att nå framgång är istället att deltagarna själva utifrån sina förutsättningar och sin kontext får hitta sin egen träffektivitet och blandning av ingredienser på just sitt eget unika framgångsrika ledarskapsrecept.
Programmet och konceptet i boken kan appliceras på de flesta andra verksamheter som också skulle vilja utveckla effektiva team och/eller ett effektivt ledarskap. Vi hoppas med denna bok att vi kan sprida våra goda erfarenheter vidare för att förhoppningsvis inspirera andra att påbörja sin utvecklingsresa. En resa mot att ännu bättre ta tillvara på medarbetarnas engagemang genom ett tillitsfullt, tydligt och träffektivt ledarskap. Men även med modet att våga omfamna lärandet, men utan att bli uppäten av kontrollmonstret.